凯琳原打算告诉技术部一声，他们听不听是他们的事，自己仁至义尽了，她知道技术部经理汤姆是老板跟前的红人，也是公司的元老了，从凯琳进公司以来，他就从不把她放在眼里，每次公司产品出现技术上的问题时，在会议上，他总是说采购部门采购的物料不符合技术要求。害得凯琳老是被老板训。明白的人都知道，采购部采购物料，都是按照技术部门出具的各种技术要求去采购的，在采购之前，都经过技术部门的验证，并进行“封样”后，采购部才会根据“封样”和样品验证表来进行小批量采购的。小批量采购时，物料入仓之前一定要经过质量部的质量验证和技术部的装机试验，没有任保问题才会时入第二次，第三次的小批量采购，直到全部没有问题，才进行大批采购。

    凯琳不是说自己部门采购的物料不会出现质量问题，而且，每次出现问题时，他们也不找出真正的问题就责任推到采购部头上，而且每次会议之后，他们都不会去重新验证物料，照常使用，过不了多久，技术部就会出具更换物料的BOM表，这不就是自打自招吗？

    以前的事情，凯琳可以忍，这次的事情，凯琳不想就这么算了，尤其是刚才他们那放肆地大笑，勾起了凯琳不服输的劲头，她一定要让他们知道：自己以前不是软弱，而是太大度，只是不跟他们一般见识而已。

    回到办公定，凯琳首先打电话咨询了销售部，在确认需要那种物料的产品，下个月的销售量并没有增加的情况下，她更能确定是技术部出具的资料出现了问题。心里更有了底气。

    临下班的时候，凯琳通知：本部门人全体加班，如不想加班，可以请假。最先提出抗议的是小王：“我们工作完成了，为什么要加班，这样太不讲道理了。”凯琳知道小王晚上有约会，而且小姑娘玩性也大，凯琳能够理解，因为她也是从她这个年龄段过来的，她对小王笑了笑说：“你可以请假。”然后就抱着一大堆资料进了会议室。她的笑好象有很大的安抚力，小王不再抗议，嘟着嘴，很不高兴的跟着凯琳走进会议室。

    待大家坐定之后，凯琳环视一下大家说：“今晚如果有事的人，可以先走。”小王站了一下，见大家都没有动，就又重新坐下。凯琳见大家都愿意留下来加班，心里很满意，接着吩咐大家将技术部门给他们的所有有需求那种物料的BOM重新审核一下，并和之前旧的BOM进行比对，看看是不是能找出一点蛛丝马迹来。大家埋头认真地审核起来，没有发现可疑的地方。

    “凯琳，我觉得不明白，BOM表有没有错，关我们什么事，再说，就是错了，责任也不在我们，我们干嘛要这么辛苦？”计划员陈刚不高兴小心问道，小陈刚从大学毕业，是个不太懂事的小愣头青，凯琳看了看小陈的不满的脸，说：“这种物料很贵，这次的用量是以前每月的用量的两倍以上，你们觉得可能吗？”小浩说：“这叫技术部去查呀，关我们什么事？”凯琳笑笑，接着说：“他们觉得自己没有错，那我们怎么办呢？是不是闭着眼睛白白让公司受到损失？”大家不再说话。

    凯琳吩咐文员把她文件柜里准备作废旧的BOM表拿出来发给大家，然后前后进行比对。时间一分分过去了，不知不觉已经到了晚上十点钟了，大家看着凯琳，想下班，但看凯琳没有下班的意思，就不太好开口了。凯琳故意不理会大家的意思，因为后天就是下个月了，时间紧迫。凯琳吩咐小陈叫了夜宵进来，吃完之后大家继续。

    “哈哈！我找到了！”计划员真真突然兴奋的叫起来，大家一时还没反应过来。抬着头奇怪地看着真真，不知道这个平时文静而害羞的小女孩，怎么一下子这么兴奋。真真看到大家的表情，一下子意实到自己的失态了，脸一下子红了，不过她还是抑着不住兴奋，轻声说：“我找到原因了。”大家这下听明白了，异口同声地问：“是什么？”真真站起来，把手里资料递给凯琳，凯琳看了一下，发现确实是资料前后有出入：同样的产品，新的BOM比旧的BOM表这种物料的总用量扩大的2倍多；很显然，是技术人员将单位用量的小数点搞错了。“这么低级的错误也会犯，而且还通过了这么多人的审核，可见技术部平时有多狂傲”凯琳想道，看了一下上面技术员的名字，是方勇。她不禁冷笑地“哼”了一声。

    方勇刚从一名牌完校毕业，平时自高自大的，从来不把别人放在眼里，也不服任何人。每次给凯琳资料时，都是一甩就把资料甩到她的桌子上。毫不客气的。有时你有些不明白，问他的时候，他头的昂，头发往后一甩，再用手往后一捋，也是毫不客气地说：“我哪晓得？你不知道自己看吗？”。凯琳有时真的不明白，不晓得他除了学样占了点优势外，哪里有资本自傲？